Community Manager para Pamela Berrondo y Reset Wellness

En Reset Wellness, estamos buscando un Community Manager apasionado por el bienestar y con experiencia en redes sociales para unirse a nuestro equipo. Esta posición combinada implica manejar tanto la marca de suplementos Reset Wellness como la marca personal de Pamela Berrondo. Esta persona será clave en la gestión de nuestras comunidades en redes sociales, interactuando directamente con nuestros seguidores y fortaleciendo la conexión con nuestra audiencia. Queremos alguien proactivo, organizado y con excelentes habilidades de comunicación, que comprenda la importancia de construir y mantener una presencia digital auténtica y atractiva.

RESPONSABILIDADES:

• Monitorear y responder comentarios, mensajes y menciones de manera oportuna en todas las plataformas de redes sociales.
• Fomentar una relación significativa con nuestros seguidores para crear un sentido de comunidad y conexión.
• Interactuar con cuentas similares para expandir la presencia de nuestra marca.
• Participar en conversaciones relevantes para aumentar la visibilidad de nuestra marca.
• Asistir en la programación y publicación de contenido diario de acuerdo con el calendario editorial.
• Investigar regularmente las tendencias del sector y mejores prácticas de marketing en redes sociales.
• Actualizar semanalmente las métricas de engagement, como visualizaciones, likes, comentarios y seguidores.
• Colaborar con el equipo de redes sociales para crear contenido atractivo y alineado con el mensaje de nuestra marca.
• Apoyar en la estrategia y creación de contenido para Reset Wellness y Pamela Berrondo.
• Realizar otras tareas según se asignen.

 EJECUCIÓN

• Monitorear todas las plataformas sociales (Instagram, TikTok, Pinterest, Twitter, Facebook, LinkedIn).
• Responder comentarios, mensajes y menciones de manera amigable, rápida y alineada con el tono de las marcas.
• Identificar preguntas frecuentes, inquietudes o temas relevantes para informar al equipo de contenido.
• Investigar y seguir cuentas relevantes para interactuar con ellas, fomentar colaboraciones y mejorar la visibilidad.
• Proponer ideas para fomentar interacciones, como encuestas, preguntas o dinámicas.

REQUISITOS

• 1-3 años de experiencia en gestión de redes sociales.
• Experiencia en plataformas como Instagram, TikTok, Pinterest, Twitter, LinkedIn, y Facebook.
• Interés en la creación de contenido y el engagement con la comunidad.
• Atención al detalle y actitud positiva.
• Capacidad para trabajar en entornos dinámicos y resolver problemas de forma proactiva.

 OFRECEMOS

• Un ambiente de trabajo colaborativo y dinámico.
• La oportunidad de aprender de las fundadoras de Mesa Sana y de todo el equipo
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Flexibilidad en horarios. 

DESEABLE:

• Tienes experiencia directa interactuando con comunidades en línea.
• Te apasiona estar al tanto de las últimas tendencias y mejores prácticas en redes sociales.
• Disfrutas creando contenido que conecta con el público.
• Eres un/a excelente comunicador/a en cualquier formato.
• Gestionas varios proyectos con eficacia y honestidad sobre tus tiempos y desafíos.
• Trabajas bien tanto de forma autónoma como en equipo.
• Siempre buscas maneras de aportar valor y mejorar la eficiencia.
• Aportas nuevas ideas y hablas cuando ves oportunidades de mejora.
• Te desenvuelves bien en entornos de rápido cambio y aprendizaje continuo.

Importante:
Este es un puesto de tiempo completo; por favor, no apliques si tienes otros clientes o diriges/trabajas en una agencia de marketing digital. Le reportarás directamente al Marketing and Content Manager y colaborarás con otros miembros clave del equipo.

El puesto de Community Manager  debe de residir en la CDMX.

LA CULTURA DE MESA SANA

¡Olvídate de la cultura corporativa tradicional!

Mesa Sana dejó eso atrás por una razón y ha creado algo completamente diferente. ¿Tienes una pregunta? ¿Tienes una emergencia? ¿Estás teniendo un mal día? En el equipo de Mesa Sana somos una familia, estamos aquí para apoyarnos mutuamente y festejar tus logros profesionales y personales.

Nuestro equipo es ambicioso (siempre buscamos la excelencia), apasionado (somos competitivos y queremos hacer las cosas mejor que los demás) y entusiasta (nos encanta lo que hacemos).

Valoramos la proactividad, la creatividad, las cosas bien hechas y dar lo mejor de nosotros. Cuando la situación se pone difícil, aceptamos el reto.

Estamos orgullosos de ser líderes en la industria y creemos que todos somos líderes y parte esencial de Mesa Sana.

Como negocio en línea, hacemos las cosas de manera diferente y necesitamos a alguien que sea adaptable y capaz de trabajar de forma independiente y colaborativa con nuestro equipo innovador.

En Mesa Sana nos gusta verte desarrollar al máximo, crecer y explotar tu potencial, pero sobretodo, enamorarte de lo que haces.